鏡の法則（Mirror Principle）は、心理学や対人関係の分野で用いられる概念です。この法則は、人々が他者との関係を通じて自己を理解し、他者の行動や反応を自己の鏡として捉えるという考えを指します。
鏡の法則によれば、他者との関わりの中で自己を映し出す鏡のような存在が存在し、他者の行動や反応を通じて自己の特徴や感情を知ることができるとされています。他者の態度や反応が自己に反映され、自己認識や自己評価に影響を与えるということです。
例えば、他者からの批判や肯定的なフィードバック、関係の喜怒哀楽など、他者との交流や相互作用によって自己の感情や自己価値感が形成されたり変化したりするとされています。この法則は、他者との関係において自己を見つめ直し、成長や変容を促すための重要な概念として捉えられています。
鏡の法則は、人間の社会的な存在としての性質や他者との関係の重要性を強調し、相互依存性を示唆しています。他者との関わりを通じて自己を理解し、自己成長や人間関係の改善を図るために、鏡の法則を意識することは有益です。
